제327회 제주특별자치도의회 임시회

보 건 복 지 안 전 위 원 회

2015.  2.

주 요 업 무 보 고

제주특별자치도 제주의료원

			목 차

Ⅰ. 일반현황

Ⅱ. 비전 및 목표

Ⅲ. 2015년 주요업무계획

1. 경영혁신 및 조직 경쟁력 강화

2. 양질의 의료서비스 제공

3. 공공보건의료서비스 확대

4. 소통하는 병원 운영

Ⅳ. 2014년 행정사무감사 지적사항 처리결과사항

Ⅴ. 2015년 제주특별자치도립노인요양원 주요업무계획

Ⅰ. 일 반 현 황

일 반 현 황

□ 연    혁

년 월	주 요 연 혁
1912. 10	전남 제주자혜의원으로 개원 (제주시 삼도2동 154번지)
1927. 03	전남도립 제주의원으로 개칭
1946. 07	도 승격으로 제주도립병원으로 개칭
1979. 12	본관 준공, 운영병상 수 80병상 인가 - 1992년도 160병상, 1998년도 256병상 인가
1983. 07	지방공사 제주도 제주의료원으로 전환
1999. 07	제주대학교의과대학 실습병원 지정
2001. 10	교육부(제주대학교)에 매각 - 제주대학교병원으로 전환
2002. 07	병원 신축(제주시 산천단 남길 10) 개원 - 297병상 ➯ 2012년도 운영병상 263병상
2006. 07	제주특별자치도 제주의료원으로 개칭
2010. 05	제주특별자치도 도립노인요양원 수탁 운영

□ 기 구 표

□ 4부, 6팀(과), 7진료과, 부설의원, 도립노인요양원

																							원 장
감 사																																																	이 사 회
																																																														도립요양원
관리부											진료부												공공보건 의료사업부													교육연구부													부설의원
총무팀							원무 팀							간호과						약제과							공공보건의료사업팀													교육연구팀									한의과							치과
내과								신경과								재활의학과									가정의학과									정신건강의학과											신경외과									정형외과

□ 정․현원

(‘15년 1월말 기준 / 단위 : 명)

구 분	계	임 원	의사직	약사직	간호직	보건직	사무직	기술직	일 반 의무직	기 타
정 원	153	1	12	2	82	16	14	6	20
현 원	137	1	9	1	63	16	11	5	15	16
결 원	△16	-	△3	△1	△19	-	△3	△1	△5	16

※ 기    타 : 16명(구내식당 10명, 세탁실 3명, 약무보조 2명, 의료보조 1명)

□ 시설규모

구 분		현 황
부 지 면 적		50,395㎡(15,244.5평)
건축 연면적		지하 2층, 지상 2층 : 17,960.16㎡(5,432.94평)
부대 시설	장 례 식 장	분향실(4), 조객실(4), 안치실(12구), 부검실, 입관실
	고압산소치료센터	7~8인용 챔버(1대), 1인용 챔버(1대) : 189.17㎡(57.22평)
	의 사 숙 소	8세대, 772.65㎡(233.73평)
병상 현황	일 반 병 상	36실 ․ 203병상
	정 신 과	9실 ․ 60병상

□ 예산현황

(단위 : 백만원)

구 분			2013년	2014년	2015년	비고
수익	계		12,402	14,199	12,060
	의 료 수 익	입 원 수 익	5,821	5,990	6,820
		외 래 수 익	371	399	395
		기타의료수익	70	70	70
	의료외수익	시설부대수익	501	501	530
		보 조 금	2,080	1,500	1,400
		기타의료외수익	89	41	45
	자본적수익	차 입 금	1,000	1,000	1,300
		출 연 금	756	2,570	-
	이월금 수입		1,714	2,128	1,500
지출	계		12,402	14,199	12,060
	의 료 비 용	인 건 비	5,332	5,345	5,846
		재 료 비	1,638	1,548	1,476
		관리운영비	2,143	2,484	2,654
	의료외 비용		147	170	405
	자본적 지출		1,416	2,950	388
	미 지 급 금		1,510	1,421	1,166
	예 비 비		216	281	125

Ⅱ. 비 전  및  목 표

비 전  및  목 표

비 전		도민이 신뢰하고 함께하는 도민중심의 지역거점공공병원

목 표		사회 안전망 병원, 지역주민 중심 병원

실천전략		실천과제
경영혁신 및 조직역량 강화		① 요양병원 병행 운영으로 경영개선 ② 경영 합리화 및 조직역량 강화
양질의 의료서비스 제공		① 시설․장비 현대화 등 의료 환경개선 ② 민간병원과 차별화된 의료서비스 제공
공공보건의료 서비스 확대		① 공공보건의료사업 내실화 ② 방문진료 및 건강증진사업 추진
소통하는 병원 운영		① 신뢰와 화합의 노사문화 조성 ② 지역사회와 함께하는 병원 운영

Ⅲ. 2015년 주요업무계획

1. 경영혁신 및 조직역량 강화

1-1		요양병원 병행 운영으로 경영개선

◈ 노인인구의 증가로 요양병원 필요성이 증가하고 있어 지역 요구에 부응하기 위하여 요양병원 병행 운영 및 병상 확대로 공익적 기능 강화

□ 추진방향

□ 요양병원 운영으로 공공 요양병원 확보

□ 일반병원과 요양병원 병행 운영으로 의료수익 구조개선

□ 추진상황

□ 요양병원 전환에 대한 도와 협의 : 4회

□ 직원 설명회 및 의견수렴 : 1회

□ 보건복지부 협의 : 2회

※ 보건복지부 의견

- “전체를 요양병원으로 전환하는 것은 의료원 설립 취지에 맞지 않다.”

□ 타 시․도 요양병원 벤치마킹 : 3회

∙ 대구의료원, 울진군의료원, 대구한신요양병원(민간)

※ 요양병원을 병행 운영하는 의료원 : 6개소(부산, 대구, 서산, 홍성, 울진군, 포항)

□ 추진계획

□ (2015년) 요양병원을 개설하여 일반병원과 병행 운영

∙ 병동 리모델링 : 500백만원(국비 50%, 도비 50%)

※ 2015년 지역거점공공병원 국고지원사업 신청(상반기)

□ (2016년) 요양병원 병상 확대

∙ 병상(80병상) 증축 예산 확보('14) : 3,970백만원(국비 50%, 도비 50%)

※ 설계완료('15. 6월) → 착공('15. 7월) → 완공('16. 2월)

1-2		경영 합리화 및 조직역량 강화

◈ 건전재정 운영으로 의료수익을 증대하고 효율적인 인사운영으로 조직운영 체계 재정립

□ 추진방향

□ 환자유치 및 장례식장 개선으로 수익증대 및 채무해소

□ 인사운영 개선으로 인적자원의 효율적 관리 및 조직 활력화

□ 추진계획

□ 환자유치 및 진료 활성화로 진료수익 증대

∙ 노인요양원 진료지원 협약체결 확대(10 → 21개소)

- 원스톱 입원 서비스 제공(담당부서 지정 운영)

∙ 건강검진 범위 확대(일반검진 → 암검진까지)

- 의료인력 충원 : 소화기 전문의 1명

※ 지방의료원 파견 의료인력 인건비 지원사업 신청(연중)

<2015년 진료목표>

(단위 : 명, 백만원, %)
구 분		2014년 실적	2015년 목표	증 감	비 율
진료 인원	계	107,321	110,420	3,099	2.9
	입원환자	94,996	96,725	1,729	1.8
	외래환자	12,325	13,695	1,370	11.1
진료 수익	계	6,672	7,215	543	8.1
	입원수익	6,322	6,820	498	7.9
	외래수익	350	395	45	12.9

※ 2015년 진료인원 산출기초

- 1일 평균입원 : 전년도 260→265명, 1일 평균외래 : 전년도 34→38명

※ 2015년 진료수익 산출기초

- 1일 평균입원 : 전년도 66,550→70,510원, 1인 평균외래 : 전년도 28,400→28,840원

□ 장례식장 환경개선으로 수익증대

∙ 유족 편의서설(샤워시설 등) 설치 및 접객실 리모델링 등 추진

∙ '15년 운영목표 : 100건, 400백만원  ※ '14년 실적 : 87건, 337백만원

□ 장기부채(차입금, 퇴직급여충당금) 상환

∙ 의료수익 증가분 활용 부채 50% 해소 추진 : '15~19년(5개년)

- '15년(2억원), '16 ~ '19년(매년 3억원)

※ 단기부채(장기부채 외)는 1년 내 상환 중, 향후 부채상환 긍정적 전망

<채무현황> - 7,460백만원('15. 1월 현재)

(단위 : 백만원)
차입금	퇴직급여충 당 금	약품비	급식재료	관리운영비	미지급 세 제	임대보증금
2,740	3,377	772	163	275	63	70

□ 중간관리자 업무교류 및 경쟁력 유도를 위한 직제개정

∙ 관리부장, 총무․원무과장 : 사무직 → 사무․기술․보건․간호직

□ 근무성적평가에 대한 부서장 평가 강화

∙ 5급이하 직원 평정자 : (현행) 부장 1명 → (변경) 과장․부장 2명

□ 예측 가능하고 동기부여가 될 수 있는 인사제도 정착

∙ 인사운영의 투명성 확보를 위한 인사운영방침 수립(매년)

∙ 정기 승진인사 및 순환보직 정례화 추진(상․하반기)

∙ 개인 직무수행역량 향상을 위한 균형적 업무분장

□ 소통하고 공감하는 맞춤형 인사운영

∙ 직원 직무만족도 조사(인사운영 방침 반영) : 연 2회

∙ 부서별 인사 고충상담을 위한 간담회(수시)

□ 개인별․분야별 역량 강화를 위한 직무연찬 활동 제고

∙ 분야별 전문자격증 취득을 위한 교육비 지원(간호조무사 등)

∙ 전문 간호업무 교육 내실화(호스피스, QI활동, 감염관리 등)

∙ 행정력 향상을 위한 위탁교육(국립중앙의료원․의료원연합회 주관 교육 등)

2. 양질의 의료서비스 제공

2-1		시설․장비 현대화 등 의료 환경개선

◈ 도민에게 최상의 의료서비스 제공을 위한 의료 인프라 구축 및 의료기관 인증 획득을 통한 의료서비스의 질적 개선

□ 추진방향

□ 시설․장비 보강 및 우수 의료진 확보로 양질의 의료서비스 제공

□ 의료기관 인증 획득으로 환자 중심의 적정진료 제공

□ 추진계획

□ 기능보강 국고지원사업 추진 : 2,000백만원(국비 50%, 도비 50%)

※ 2015년 지역거점공공병원 국고지원사업 신청(상반기)

∙ 시설보강 : 병실 출입문 및 보일러 교체, 기숙사 리모델링 등

∙ 의료장비 보강 : 재활치료장비, X-ray촬영장비 등

□ 우수 전문인력 충원

∙ 전문의  2명(소화기내과 1명, 재활의학과 1명)

∙ 간호사 19명   ※ 정․현원 : 82/63

∙ 재활치료사 3명(물리치료사 2명, 작업치료사 1명)

□ 의료기관 인증 획득 추진

∙ 사 업 비 : 24백만원(국비 50%, 도비 50%)

※ 2015년 지역거점공공병원 의료기관 인증 지원사업 선정

∙ 추진일정

- 인증평가 대비 교육('15.4월) → 모의평가 및 컨설팅('15.8월)

→ 인증평가('15.3월) → 인증 획득('16.5월)

2-2		민간병원과 차별화된 의료서비스 제공

◈ 민간병원과의 경쟁분야는 축소하고 대상․분야별 전문화 등 특화 기능 강화를 통한 의료서비스 제공

□ 추진방향

□ 완화의료서비스(호스피스) 제공으로 환자와 가족의 삶의 질 향상

□ 노인대상 치매, 재활, 만성질환 등에 대한 진료 전문화

□ 추진계획

□ 완화의료서비스(호스피스) 제공을 위한 진료 인프라 구축

※ 2015년 지역거점공공병원 국고지원사업 신청(하반기)

∙ 주요내용 : 입원실 5실(병상당 6.3㎡이상), 목욕실, 가족실, 상담실 등

∙ 인력확보

- 의사 1명(환자 20명당 1명), 간호사 3명(환자 2명당 1명), 사회복지사 1명(상근)

□ 재활치료서비스 강화를 위한 인력 및 시설․장비보강

∙ 재활치료사 충원 : 3명(물리치료사 2명, 작업치료사 1명)

∙ 물리․재활치료실 확장(246.4→392.7㎡) 및 재활장비 보강

※ 2015년 지역거점공공병원 국고지원사업 신청 예정(상반기)

□ 노인요양시설 진료지원 확대

∙ 요양시설 협약 확대 : 10개소 → 21개소  ※ 11개소 증

∙ 협약 요양시설 입소자 원스톱 입원서비스 제공(담당부서 지정 운영)

□ 노인질환 중점 치료 등 공공의료센터로서의 역할 정립

∙ 노인 급성기질환, 만성질환, 정신질환을 위한 클러스터 조성

- 일반병원․요양병원․정신병원․요양원을 구분 유사기능 통합 운영, 시너지 효과 창출

3. 공공보건의료서비스 확대

3-1		공공보건의료사업 내실화

◈ 공공보건의료사업을 체계적으로 수행하여 지역거점공공병원으로서의 공공보건의료서비스 확대

□ 추진방향

□ 공공보건의료사업 관리체계 강화로 체계적인 사업 수행

□ 공공의료기관과의 연계 강화로 공공의료사업 수행 역량 강화

□ 추진계획

□ 공공보건의료사업 관리체계 강화

∙ 공공의료 수행을 위한 공공보건의료 기본계획 수립(매년)

∙ 공공보건의료사업팀장 직급 상향 : (현행) 5급 → (변경) 4급

∙ 공공보건의료사업계획 심의위원회 구성․운영

- 구  성 : 위원장(원장), 부위원장(공공보건의료사업부장) 등

- 역  할 : 공공보건의료사업 계획 심의 및 활동평가

□ 제주대학교병원 등 공공의료기관과의 연계 추진

∙ 간담회 정례화 추진 : 연 4회

- 공공보건의료사업 수행을 위한 인력교류, 교육훈련 등

□ 입원환자 저소득층 지원 확대

∙ '15년 목표 29백만원(의료․간병비 지원 9백만원, 물품지원 20백만원)

※ '14년 실적 : 23백만원(의료․간병비 지원 7백만원, 물품지원 16백만원)

∙ 행정 및 봉사단체 예산 확보(제주․서귀포시, 공동모금회, 봉사회 등)

3-2		방문진료 및 건강증진사업 추진

◈ 의료취약계층 및 지역주민에 대한 공익적 보건의료사업을 수행하여 의료서비스 형평성 제고 및 건강한 삶의 질 향상

□ 추진방향

□ 방문진료 방법 개선으로 실효성 있는 사업 수행

□ 다양한 보건교육을 추진하여 지역사회 건강수준 향상

□ 추진계획

□ 제주시 지역 보건소 협조 방문보건사업 연계 추진

∙ 보건소별 업무협약 체결(제주시, 제주시 동부, 제주시 서부)

∙ 방문보건사업 대상 환자에 대한 진료의뢰 체계 구축

- 응급입원, 고혈압․당뇨 환자에 대한 입원 및 자가관리 교육 등

□ 방문진료 활동 내실화 추진

∙ 경로당 중심의 순회진료에서 대상자 및 진료내용을 선별하여 시행

- 외국인근로자 파상풍 예방접종, 요양시설 입소자 정기 건강검진 등

□ 지역사회 보건교육 강화

∙ 도내 노인요양시설 종사자 대상 전문 보건교육 : 4회

- 입소자에 대한 욕창관리, 감염병 예방, 완화의료 등

∙ 지역주민 대상 보건교육 : 6회

- 경로당 및 노인대학 어르신 대상 뇌졸중 예방, 금연․절주 교육 등

□ 해녀 잠수병 예방활동 강화

∙ 감압병 예방교육(해녀, 다이버 종사자 등) : 4회

∙ 해녀 대상 고압산소치료 만족도 조사 : '15. 2월 ~ 10월

4. 소통하는 병원 운영

4-1		지역주민이 함께하는 병원 운영

◈ 병원운영에 대하여 지역사회가 참여하여 병원경영의 투명성을 높임으로써 도민의 병원으로의 이미지 확립

□ 추진방향

□ 경영에 대한 지역주민, 단체 등의 참여확대로 투명한 병원경영

□ 도민이 참여하는 감성치유서비스 제공으로 감동적인 진료환경 조성

□ 추진계획

□ 투명한 병원 경영을 위한 주민참여 확대

∙ 병원발전자문위원회 설치․운영(도민, 학계, 시민단체 등 10명 내외)

- 병원 운영에 대한 지역사회의 역할 자문, 의견․협조사항 등

∙ 의료서비스 향상을 위한 환자 만족도 설문조사 : 2회

- 조사 결과를 토대로 서비스 미흡분야 개선 및 발전방안 모색

□ 도민이 함께 이용하는 병원시설 운영(대강당, 로비 등) : 연중

∙ 공연연습장, 보건교육장, 사진․그림 전시장 등으로 공간 개방

□ 지역 자원봉사 참여 확대(34개 → 40개 단체)

∙ 원예치료, 구연동화, 음악치료 등 감성 치료프로그램 제공

□ 문화행사 유치로 환자들을 위한 정서함양 기회 제공

∙ 사진․그림 등 전시회 공연 : 연중

∙ 예술공연(합창단 등) 및 환자위문 행사 : 연중

4-2		신뢰와 화합의 노사문화 조성

◈ 노사간 소통 강화로 조직의 일체감을 향상하고 병원의 경영개선 및 병원 발전을 위한 노사 파트너쉽 강화

□ 추진방향

□ 상호이해와 신뢰증진을 토대로 화합의 노사관계로 개선

□ 직원 사기진작으로 자긍심을 가질 수 있는 직장문화 조성

□ 현  황

(2014. 1월말 기준)
구 분	설립일	조합원수	구성비 (전직원대비)	조합형태
한국노총공공노동조합연맹 제주의료원 노동조합	2013. 6. 8.	71명	51.8% (137명)	단위노조
민주노총공공운수사회 서비스노동조합의료연대	2004. 7. 8.	37명	27.0% (137명)	산별노조

□ 추진계획

□ 병원 발전을 위한 노사 화합․상생 활동 활성화

∙ 정기적인 노사협의회 : 연 4회

- 경영계획 및 실적, 재정상황 등 정보공유

∙ 고충처리 활동 강화를 위한 노사간담회 : 월 1회

□ 양대 노동조합 화합 시책 추진

∙ 노사 화합을 위한 체육대회, 등반대회 등 공동사업 추진

□ 직원 간 소통기회 확대

∙ 직장동호회, 부서별 소모임 활동 지원 등

Ⅳ. 2014년 행정사무감사 지적사항 처리결과

2014년도 행정사무감사 지적사항 처리결과

□ 현   황

(2015년 1월말 현재)

구 분	계	처 리 상 황
		완 결	추 진 중	추진불가
합 계	4	2	2
제주특별자치도 제주의료원	4	2	2

□ 목   록

연번	시정 및 처리 요구사항	비 고
1	○ 장례식장 사용료 등 의료외 수입이 지속적으로 감소하여 서귀포의료원 장례식장 운영과 비교되고 있으므로, - 장례식장 시설 개선 등 수입을 증대할 수 있는 방안과 관광자원과 연계한 적극적인 마케팅 계획을 수립하고, - 병원 내부 냄새 문제로 인한 이미지 회복 방안을 강구	추진중
2	○ 해녀잠수병센터 이용률이 해마다 감소하고 있음에 따라 감압 챔버의 적극적인 활용방안 강구	추진중
3	○ 제주 3·6·5약속 실천계획(도지사공약)에 의료원 관련 공약이 하나도 없음. 선진 의료를 이루기 위해 도정정책에 반영 ․ 추진할 사항을 발굴, 도정 정책으로 채택 추진할 수 있도록 검토	완 결
4	○ 2009년, 2010년 간호사들의 유산하는 사례가 발생하면서 약물분쇄작업이 원인중에 하나라는 분석이 있음. 이와 관련하여 간호사나 간병인이 아닌 약제과를 통해서 약물분쇄작업을 할 수 있도록 조치하고, 이 경우도 반드시 보호장구를 착용한 후 작업을 할 수 있도록 검토	완 결

□ 행정사무감사 지적사항 추진상황

시정 및 처리요구사항

담당부서 : 총무팀  (☎) 720-2105

1. 장례식장 사용료 등 의료외 수입이 지속적으로 감소하여 서귀포의료원 장례식장 운영과 비교되고 있으므로,

- 장례식장 시설 개선 등 수입을 증대할 수 있는 방안과 관광자원과 연계한 적극적인 마케팅 계획을 수립하고,

- 병원 내부 냄새 문제로 인한 이미지 회복 방안을 강구

처 리 결 과

□ 의료외 수입현황

(단위 : 천원)

구 분	2012년	2013년	2014년
계	588,086	558,547
장 례 식 장	364,511	327,547
구 내 식 당	55,247	59,686
매 점	165,230	167,636
커피 자판기	3,098	3,678

□ 추진상황

❍ 장례식장 및 구내식당 식재료 구매방식 변경(수의계약→입찰계약)으로 비용 절감(연 20백만원)

❍ 제주도청 공무원 장례식장 이용 협조문서 발송(도 총무과) : ’14. 11월

❍ 커피(원두커피) 자판기 추가 설치 : ’14. 11월

❍ 병원 내부 냄새제거를 위하여 다양한 냄새제거 방법 시행 : ’14. 10월부터

- 숯, 화초, 방향제(분무형, 장착형) 등

□ 추진계획

❍ 장례식장 환경 개선 및 장례유치 강화를 통한 수익증대

∙ 분향실 리모델링 및 노후시설․비품 정비 등

∙ 상조회 및 장례업체와 연계하여 장례유치 협조

❍ 고압산소치료와 해양레저스포츠 관광 연계

∙ 도내 다이버샵(35개소)을 방문하여 고압산소시설 홍보

❍ 다양한 냄새제거 방법 시행 후 가장 효과적인 냄새제거 방법선정(’15. 1월중)

처리상황

완결 (    ),  추진중 ( ○ ),  추진불가 (    )

시정 및 처리요구사항

담당부서 : 총무팀  (☎) 720-2105

2. 해녀잠수병센터 이용률이 해마다 감소하고 있음에 따라 감압 챔버의 적극적인 활용방안 강구

처 리 결 과

□ 해녀잠수병센터 이용현황

(단위 : 명)

구 분	계	잠수(해녀)	다이버	기타(일반)	비고
2011년	1,750	1,529	186	35
2012년	2,114	1,835	233	46
2013년	1,559	1,298	282	19
2014년 11월	949	775	174	-

□ 추진계획

❍ 지역 어촌계(100개소) 및 다이버샵(35개소) 방문 홍보(연중)

∙ 고압산소치료의 필요성 및 효과 등에 대한 보건교육 실시

❍ 고압산소치료 대상 확대를 위하여 제주대학교병원, 제주유나이티드FC 프로축구단 등과 연계 추진

∙ 화상환자, 수술환자 등 외상치료 환자, 운동(스포츠)선수 등

❍ 해양수산 관련부서(도, 행정시, 읍․면동) 협조 홍보

처리상황

완결 (    ),  추진중 ( ○ ),  추진불가 (    )

시정 및 처리요구사항			담당부서 : 총무팀 (☎) 720-2105
3. 제주3·6·5약속 실천계획(도지사공약)에 의료원 관련 공약이 하나도 없음. 선진 의료를 이루기 위해 도정정책에 반영 ․ 추진할 사항을 발굴, 도정 정책으로 채택 추진할 수 있도록 검토
처 리 결 과
□ 제주 365약속 실천계획 개요 ❍ 구성 ∙ 아픔을 치유하고, 과거를 넘어서는 3가지 약속 - 협치체제구축, 제주공동체복원, 국제자유도시와 특별자치도 완성 ∙ 안전하고 모두가 누리는 6가지 약속 - 안전, 복지, 교육, 환경, 문화, 생활 ∙ 미래세대를 위해 가꾸고 키우는 5가지 약속 - 관광산업, 1차산업, 미래/첨단/창조산업, 일자리창출과 사회적 경제기반 구축, 지역균형발전 ❍ 소요예산(4년간) : 3조 7,336억원 □ 추진계획 ❍ 제주 365약속 실천계획 중 제주의료원의 공공보건의료사업과 연계되어 있는 복지분야 과제 추진 ∙ (과제 5-7) 정착주민 지원 확대 및 지원 전담부서 설치 - 외국인근로자 무료진료 사업(파상풍 무료 예방접종 등) ∙ (과제 5-10) 여성폭력 피해자 자립지원 대책 마련 - 여성폭력 피해자 진료지원 협약이 체결(복지부↔의료원연합회, ’05. 1. 27)되어 있음에 따라 여성폭력피해자 진료 의뢰시 진료비 면제
처리상황	완결 ( ○ ), 추진중 ( ), 추진불가 ( )

시정 및 처리요구사항			담당부서 : 총무팀 (☎) 720-2105
4. 2009년, 2010년 간호사들의 유산하는 사례가 발생하면서 약물분쇄작업이 원인중에 하나라는 분석이 있음. 이와 관련하여 간호사나 간병인이 아닌 약제과를 통해서 약물분쇄작업을 할 수 있도록 조치하고, 이 경우도 반드시 보호장구를 착용한 후 작업을 할 수 있도록 검토
처 리 결 과
□ 추진상황 ❍ 약품 분쇄장비를 도입(’11.1.6)하여 현재는 약제과에서 모든 약품 파우더링 작업 실시 ❍ 약제과 및 병동에 분진 마스크 비치 ❍ 임산부에게 영향을 미칠 수 있는 의약품에 대하여 각 병동에 약품 목록 게시 및 정기적인 교육 실시 ∙ 정기적인 산업보건안전교육(전직원 대상) : 월 1회 □ 향후계획 ❍ 의료원 구성원들과 지속적인 소통을 통하여 현재에도 노출의 가능성이 있는 유산관련 위험요인들에 대해서는 지속적으로 모니터링 및 예방 관리
처리상황	완결 ( ○ ), 추진중 ( ), 추진불가 ( )

Ⅴ. 2015년 제주특별자치도립노인요양원 주요업무계획

일 반 현 황

□ 시설현황

구 분		현 황
개 원 일		2010년 6월 18일
위 치		제주시 산천단 남길 10(아라동)
부 지 면 적		3,900㎡(1,179.75평)
건축연면적		지하1층, 지상2층 : 2,037.90㎡(616.4평)
생 활 실		23실 ․ 80침상(1인용 4실, 4인용 19실)
층별 현황	2층	생활실(14), 간호사실, 물리치료실, 요양보호사실
	1층	생활실(9), 간호사실, 다목적실, 상담실, 프로그램실,, 봉사자실, 사무실
	지하	조리실, 세탁실, 목욕실, 전기, 기계실 등

□ 정원/현원

(´15년 1월말 현재 / 단위 : 명)

구 분	계	원 장	사무 국장	사회 복지사	간호사	물리 치료사	요양 보호사	영양사	조리사	관리원	위생원	사무원
정 원	50	1	1	2	4	1	34	1	2	1	2	1
현 원	51	1	1	2	4	1	34	1	3	1	2	1

※ 계약직 포함 : 1명(조리사)

□ 예산현황

(단위 : 천원)

세 입		세 출
항목별	예산액	항목별	예산액
합 계	1,970,581	합 계	1,970,581
입소자부담금수입	380,070	인건비	1,414,483
요양급여수입	1,374,624	업무추진비	39,200
보조금수입	145,827	운영비	161,675
후원금 수입	40,000	사 업 비	332,857
과년도 수입	5,000	재산조성비	20,770
잡 수 입	25,060	잡 지 출	1,596

□ 장비현황

□ 환자 수송용 차량 : 2대(업무용 1대, 환자후송용 1대)

□ 의료장비

계	휠체어	환 자 운반카	자 동 산 소 발생기	썩션기	가습기	혈압기	소독기	산 소 포화도측정기	비고
8종 99대	74	4	4	6	4	4	1	2

□ 재활장비

계	적외선 치료기	초음파 간섭파 저주파	핫팩	좌 식 싸이클	상하지 운동기	평행봉	워 커 지팡이	마사지기 (발,등)
11종 61대	3	4	17	1	1	1	30	4

※ 욕창방지 도구 : 4종(12점)

□ 입소자현황

□ 입소인원

(단위 : 명, %)

계	성 별		등급별				소득 수준별
	남	여	1등급	2등급	3등급	4등급	일반	기초	경감
80	18 (22.5)	62 (77.5)	22 (27.5)	21 (26.2)	29 (36.3)	8 (10.0)	50 (62.5)	14 (17.5)	16 (20.0)

※ 입소대기자 : 31명(남13, 여18)

□ 주요 질환별 현황

(단위 : 명, %)

계	알츠하이머	파킨슨	뇌졸중	내과질환	기타질환 (근골격계 등)	비고
80	48 (60.0)	8 (10.0)	15 (18.8)	3 (3.7)	6 (7.5)

□ 퇴소자 현황

(단위 : 명)

계	2014년	2013년	2012년	2011년
90 (남29, 여61)	25 (남10, 여15)	14 (남5. 여 9)	16 (남7, 여9)	35 (남7, 여28)

2015년 주요업무계획

◈ 최고의 노인요양전문기관으로 육성하여 노인요양시설의 운영모델 제시

□ 추진방향

□ 요양과 의료를 연계한 새로운 요양서비스 모델 구축

□ 다양한 욕구충족을 위한 맞춤형 요양서비스 확대

□ 운영의 투명성 확보로 고객 중심의 요양서비스 제공

□ 추진계획

□ 제주의료원과의 연계 강화로 의료지원 확대

∙ 입소자 건강검진 및 독감예방 접종 : 연 2회(상/하반기)

∙ 정기적인 촉탁의 방문 진료실시 : 월 2회

∙ 응급상황 발생 시 신속한 협조를 통한 응급체제 구축

□ 생활 정서 프로그램 운영 확대

∙ 여가프로그램 운영 : 주 1회 이상(’14년 실적 : 142회)

∙ 전통시장 체험 등 : 연40회 80명(’14년 실적 : 36회 72명)

∙ 관광지 나들이 체험 : 2회 40명(’14년 실적 : 2회 35명)

□ 신체 상태를 고려한 맞춤형 재활치료서비스 제공

∙ 와상입소자의 관절구축예방을 위한 관절범위운동 실시 : 1일 1회

∙ 근력강화 및 기능회복 훈련 : 매일 오전/오후 실시

□ 운영의 투명성 확보를 위한 운영위원회 개최 : 분기별 1회

∙ 시설 운영 등에 대한 지역사회 요구도 반영 및 경영 자문

□ 요양서비스 만족도 개선을 위한 보호자 간담회 개최 : 연 2회

∙ 시설 운영 및 요양서비스 제공 과정에 대한 정보 제공

□ 후원자 및 자원봉사자의 날 행사 개최 : 연 1회

∙ 다양한 요양서비스 제공을 위한 지역사회와의 연계 강화